Petróleos Mexicanos (Pemex) informó que durante 2025 se implementaron diversas acciones para fortalecer la calidad, seguridad y eficiencia de los servicios en sus 20 Centros de Desarrollo Infantil (CENDI), en cumplimiento con la normativa vigente y el Contrato Colectivo de Trabajo. Estas acciones tienen como propósito garantizar una atención adecuada a los hijos de los trabajadores de la empresa.
En el último bimestre de 2025, se destinaron más de 23 millones de pesos a trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo en todos los CENDI, incluyendo mejoras en la red hidráulica, plantas de emergencia, sistemas de detección de humo, electrodomésticos, equipos de aire acondicionado, luminarias, subestaciones eléctricas, cristales de ventanas e impermeabilización.
Además, se capacitó a 370 trabajadoras y trabajadores en temas de atención y cuidado infantil, desarrollo integral, seguridad y fortalecimiento socioemocional, lo que ha contribuido significativamente a elevar la calidad del servicio educativo y asistencial en los centros. También se ajustó la estructura laboral para otorgar a las directoras de los CENDI el mismo nivel tabular, reconociendo sus responsabilidades y funciones.
En materia de inclusión e igualdad, Pemex implementará un programa piloto para el ciclo escolar 2026–2027 que permitirá la incorporación de hijos e hijas de trabajadores varones, con un tope del 20% por grupo. Esta medida representa un avance hacia la equidad en el acceso a los servicios de cuidado infantil.
Asimismo, continuará el Programa CENDI Seguro con diagnósticos individualizados de mantenimiento, y se lanzará un Programa Sociocultural con actividades como la Feria de Seguridad, Día de la Familia, Feria del Libro y Croquetón, reforzando el sentido comunitario en torno a estos centros educativos.
